การประกันสังคมในประเทศไทย

Click to rate this post!
[Total: 72 Average: 5]

                 การประกันสังคม สำหรับประเทศไทยแล้วนั้น เราทุกคนย่อมรู้จักประกันสังคมกันเป็นอย่างดี เนื่องจากประกันสังคมที่ถูกมองผ่าน ๆ เผิน ๆ สำหรับบุคคลทั่วไป โดยที่มิใช่พนักงานหรือลูกจ้าง กลับเป็นสิ่งที่ทุกคนควรให้ความสำคัญ และตระหนักถึงอย่างมากที่สุด ซึ่งในประเทศไทยกองทุนเงินทดแทนนั้น นับได้ว่าเป็นก้าวแรกของการประกันสังคมไทยโดยเฉพาะ ที่สามารถจะให้หลักประกันแก่ลูกจ้าในกรณีที่ประสบอุบัติเหตุต่าง ๆ หรือพบเจอกับอันตราย หรือแม้กระทั่งเจ็บป่วยด้วยโรคต่าง ๆ อันเนื่องมาจากการทำงานนั่นเอง ซึ่งกองทุนเงินทดแทนนี้ ได้เกิดขึ้นในประเทศไทยครั้งแรก เมื่อปี 2515 ภายใต้การบริหาร ของสำนักงานกองทุนเงินทดแทน กรมแรงงาน ตามประกาศคณะปฏิวัติภายในฉบับที่ 103 และมีการระบุลงวันที่ 16 มีนาคม 2515 ซึ่งในปีแรกของการให้ความคุ้มครองนั้น จะมีการครอบคลุมเฉพาะสถานประกอบการ ที่มีลูกจ้างประมาณ 20 คนขึ้นไป โดยจะต้องอยู่อาศัยภายในกรุงเทพมหานคร ซึ่งขอบเขตนี้จะค่อย ๆ ขยายความคุ้มครองออกไป จนกระทั่งครบทุกจังหวัดในที่สุด นับได้ว่าเป็นการคุ้มครองทั่วประเทศโดยสมบูรณ์ เมื่อวันที่ 1 กรกฎาคม 2531นั่นเอง และในที่สุด ก็ได้มีการผลักดันพระราชบัญญัติประกันสังคม ในปี 2533 โดยให้มีผลบังคับใช้ ตั้งแต่วันที่ 2 กันยายน 2533 จนกระทั่งถึงปัจจุบันนี้ โดยในส่วนของประกันสังคมนั้น สำหรับประเทศไทยแล้ว จะมีการประกันสังคมอย่างเต็มรูปแบบ โดยที่ลูกจ้างจะได้รับความคุ้มครอง ทั้งในเรื่องของการประสบอันตรายต่าง ๆ หรือแม้กระทั่งเจ็บป่วยทุพพลภาพ ตลอดจนกระทั่งเสียชีวิต ไม่ว่าสาเหตุอันเนื่องมาจากทำงานหรือไม่ก็ตาม รวมไปถึงการคลอดบุตรของพนักงานหรือลูกจ้าง ซึ่งจะมีการสงเคราะห์บุตร ชราภาพ หรือแม้กระทั่งการว่างงาน ทั้งหมดนี้จะมีการคุ้มครองเช่นเดียวกันกับประเทศอื่น ๆ ด้วย

การประกันสังคมในประเทศไทย
การประกันสังคมในประเทศไทย

(Visited 11 times, 1 visits today)
 
โทร.081-931-8341
 
Scroll to Top